掌柜联盟《稻盛哲学》

暨《家庭幸福型企业》

分享会圆满举办

心灵叩问：动机善否、私心有无

用好情绪灭火器，成为家庭的定海神针

圣人之道

吾性自足

会议主题

稻盛学员分享

动机至善，私心有无，在稻盛哲学的学习过程中，三位同仁表示，“动机至善”要求我们在职场中的每一个行为都发源于纯粹、善良的意愿。这并不意味着我们不能追求个人成长或经济利益，而是强调在追求这些目标的过程中，我们不能忽视对他人和公司的正面影响。在与客户打交道时，始终坚守诚信原则，以客户的需求和满意度为首要考虑因素。而面对“私心有无”的挑战时，我们需要保持警觉并进行自我反思，以确保我们的行为始终符合道德和职业规范的要求。

家庭幸福型企业分享

通过《家庭幸福型企业》的学习，三位同仁表示，通过学习我们深深体会到，家庭和企业一样，都是社会的重要组成部分。家庭是一个人最亲密的社交网络，也是我们获得情感支持和安慰的源泉。然而，在日常生活中，家庭关系往往因为各种原因而出现矛盾和冲突，这时，情绪灭火器的作用就显得尤为重要。在家庭关系中，我们每个人都可以成为情绪灭火器，通过积极的态度、理解和宽容，来平息可能出现的家庭矛盾。这不仅需要我们有足够的智慧和耐心，更需要我们有对家庭的深深的爱和责任感。用我积极的态度和良好的情绪管理技巧，来影响和稳定我的家庭。只要我们每个人都做出这样的努力，我们的家庭就会更加和谐、更加幸福。

班委分享

班委总结，在公司实行企业共学之后，看到了大家学习后的成长，稻盛哲学中的“动机至善，私心有无”的观念为我们提供了一个在工作中持续自我提升和完善的重要指导原则。通过坚持“动机至善”，我们可以在职场中建立起良好的声誉和信任关系，推动团队和公司的共同发展。在学习过程中，我认识到，家庭的幸福不是偶然的，而是需要我们用心去经营和维护的。每个人都有可能在家庭关系中扮演重要的角色，只要我们愿意付出努力和时间，就一定能创造出和谐幸福的家庭环境。

彰善榜

善人者，人亦善之，每位员工的善举，都是企业通往成功之路的基石，勿以恶小而为之，勿以善小而不为，希望我们每位同仁始终坚持每日一善。

特邀嘉宾

今日分享会，有幸邀请到员工家属分享，员工刘春霞丈夫表示，感谢公司领导对于爱人的照顾，也感谢爱人部门的小伙伴日常的帮助，理解对方工作的繁忙与不容易，在日常的生活中，相互的体谅对方，在家里也能感受到对方学习的变化，也和我分享关于她的学习感悟，我们一起经历了十几年的风风雨雨，希望在今后的日子里，能够和她一起进步和成长。

唐总总结

唐总表示，感谢所有小伙伴，因为每次听大家分享我的能量又增加一分，我们不是圣人，也是一个凡人，我们就像稻盛先生说的一样，提高心性磨练灵魂，通过我们彼此共学的橐龠场，相互的激励，勉励。不断地带领我们的小伙伴去更好的完善公司相关制度，通过我们全体掌柜人的努力，会变得越来越好，通过自生的学习，也感受到大家的成长，公司一路走来，艰辛且快乐着。

最后唐总表达了公司新的使命，追求全体掌柜联盟人物质和精神两方面幸福的同时，通过健康美食传递幸福与爱，做社区的好邻居，促进社会的发展进步与和谐。

我们共同努力为掌柜联盟的这个百年幸福企业，我们一起加油努力。

彩蛋来袭

今日分享会的结尾，迎来一个意想不到的彩蛋，董事长夫人精心录制一段视频，回顾了与董事长创业的点点滴滴，一起努力，一起成长至今，相互扶持和勉励。随后公司员工分别给董事长唐天津先生献上鲜花和“最美大家长”的牌匾，同时在音乐的伴随中蛋糕缓缓入场，唐天津先生闭目许愿吹灭蜡烛，最后，唐总表示，愿望只有说出来大家才能朝着那个方向去走。追求全体掌柜联盟人物质和精神两方面幸福的同时，通过健康美食传递幸福与爱，做社区的好邻居，促进社会的发展进步与和谐。我将为此奋斗终生。

合影留恋